{"id":16642,"date":"2022-06-14T20:03:00","date_gmt":"2022-06-14T17:03:00","guid":{"rendered":"https:\/\/uat.achilles.com\/nao-categorizado\/entenda-os-riscos-da-contratacao-etica-no-setor-da-construcao-civil\/"},"modified":"2023-07-29T13:21:07","modified_gmt":"2023-07-29T10:21:07","slug":"entenda-os-riscos-da-contratacao-etica-no-setor-da-construcao-civil","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.achilles.com\/pt-br\/industry-insights\/entenda-os-riscos-da-contratacao-etica-no-setor-da-construcao-civil\/","title":{"rendered":"Entenda os riscos da contrata\u00e7\u00e3o \u00e9tica no setor da constru\u00e7\u00e3o civil"},"content":{"rendered":"

A constru\u00e7\u00e3o civil \u00e9 um dos setores mais din\u00e2micos da economia do Reino Unido. Com a expectativa de alcan\u00e7ar um valor de mercado de cerca de \u00a3 166 milh\u00f5es at\u00e9 o final de 2022, as construtoras empregam mais de 2,2 milh\u00f5es de pessoas em todo o pa\u00eds. Por\u00e9m, embora muitas empresas estejam se esfor\u00e7ando para atingir as metas de sustentabilidade e de redu\u00e7\u00e3o da pegada de carbono, o setor enfrenta dificuldades na gest\u00e3o \u00e9tica da m\u00e3o de obra.<\/h4>\n

Em 2022, a Comiss\u00e1ria Independente contra a escravid\u00e3o do Reino Unido, Dame Sara Thornton, publicou um relat\u00f3rio anual, no qual descreve em detalhes as normas de trabalho na constru\u00e7\u00e3o civil e seus setores correlatos. No relat\u00f3rio, Dame Thornton recorreu a uma das maiores investiga\u00e7\u00f5es contra a escravid\u00e3o da hist\u00f3ria do Reino Unido, a Opera\u00e7\u00e3o Cardinas, para chamar a aten\u00e7\u00e3o para os problemas em todo o setor da constru\u00e7\u00e3o civil. Com as informa\u00e7\u00f5es do Relat\u00f3rio de Tend\u00eancias do Programa de \u00c9tica nas Empresas<\/a> da Achilles, o relat\u00f3rio descreveu as falhas e os riscos que afetam as empresas que operam no setor da constru\u00e7\u00e3o civil.<\/h4>\n

A escravid\u00e3o moderna muda de cara na constru\u00e7\u00e3o<\/h4>\n

As construtoras operam em um mercado extremamente competitivo, com pequenas margens de lucro. Por isso, muitas empresas optam por subcontratar ou recorrer a trabalhadores tempor\u00e1rios para executar os projetos. Por\u00e9m, com tantos fornecedores competindo por um n\u00famero escasso de contratos, muitos procuram ter a vantagem competitiva de pre\u00e7os de qualquer maneira poss\u00edvel. O relat\u00f3rio destacou que, em certos casos, alguns fornecedores driblam as normas de trabalho para serem mais atrativos.
\nPor\u00e9m, esses s\u00e3o casos extremos que raramente acontecem. No entanto, o relat\u00f3rio da Dame Sara Thornton usou o exemplo da Opera\u00e7\u00e3o Cardinas para mostrar as formas complexas que as construtoras podem, conscientemente ou n\u00e3o, se envolver em pr\u00e1ticas trabalhistas anti\u00e9ticas quando terceirizam trabalhadores.
\nA Opera\u00e7\u00e3o Cardinas revelou v\u00e1rias redes de crime organizado que operam em todo o setor da constru\u00e7\u00e3o civil. Essas empresas usam trabalho for\u00e7ado e, em alguns casos extremos, o tr\u00e1fico de seres humanos para trabalhar em obras em todo o Reino Unido. Em um caso, uma rede de crime organizado arranjou emprego para at\u00e9 500 trabalhadores romenos, recrutados diretamente na Rom\u00eania, para trabalhar em obras no sudeste da Inglaterra. A Pol\u00edcia Metropolitana identificou pelo menos 33 empresas<\/a>, incluindo empreiteiras, ag\u00eancias de trabalho tempor\u00e1rio e firmas prestadoras de folhas de pagamento, que, sem conhecimento, estavam fazendo dep\u00f3sitos em contas que lucravam com a explora\u00e7\u00e3o da m\u00e3o de obra.
\nEmbora a explora\u00e7\u00e3o no setor de constru\u00e7\u00e3o n\u00e3o seja de forma alguma uma regra, o relat\u00f3rio abordou as press\u00f5es crescentes que muitas construtoras enfrentam para manter as receitas operacionais competitivas. Por um lado, os n\u00edveis atuais de conformidade exigem que as empresas cumpram iniciativas de contrata\u00e7\u00e3o \u00e9tica, certifica\u00e7\u00f5es ambientais, programas de sa\u00fade e seguran\u00e7a, bem como outros padr\u00f5es elevados de conformidade. Por outro, o panorama mundial desafiador para alguns fornecedores est\u00e1 agravando os compromissos de algumas empresas com a contrata\u00e7\u00e3o \u00e9tica.<\/p>\n

Empresas de constru\u00e7\u00e3o sob press\u00e3o cada vez maior<\/h4>\n

A sa\u00edda do Reino Unido da Uni\u00e3o Europeia agravou a escassez atual de m\u00e3o de obra no mercado de trabalho no pa\u00eds, geralmente compensada pela imigra\u00e7\u00e3o de trabalhadores do setor de constru\u00e7\u00e3o altamente qualificados. Com as mudan\u00e7as na lei de imigra\u00e7\u00e3o, as empresas j\u00e1 n\u00e3o podem contratar trabalhadores qualificados para preencher as vagas de emprego e precisam encontrar alternativas para preencher o n\u00famero cada vez maior de vagas<\/a>.<\/p>\n

A escassez de m\u00e3o de obra e de trabalhadores qualificados continua sendo um problema, mas a situa\u00e7\u00e3o global inst\u00e1vel tamb\u00e9m acarreta outros desafios para algumas empresas. O aumento da infla\u00e7\u00e3o representa um problema para empresas e fornecedores, o que, sem d\u00favida, est\u00e1 afetando os resultados finais. Al\u00e9m disso, a escassez de materiais de constru\u00e7\u00e3o gerou um aumento brusco nos atrasos de algumas obras, o que pode acarretar san\u00e7\u00f5es financeiras. Para agravar ainda mais os problemas, o ambiente inflacion\u00e1rio da economia est\u00e1 for\u00e7ando as empresas a compensar o preju\u00edzo em termos reais da receita dispon\u00edvel. Instigado pelo incentivo do governo durante a pandemia e pela guerra da Ucr\u00e2nia, nosso ASCRI trimestral<\/a> (\u00cdndice de Resili\u00eancia da Cadeia de Fornecimento da Achilles) indica que, nos pa\u00edses avan\u00e7ados e nos em desenvolvimento, a infla\u00e7\u00e3o continuar\u00e1 a aumentar, podendo ficar entre 5,7% e 8,7% em 2022, antes de come\u00e7ar a diminuir lentamente nos anos seguintes.<\/p>\n

Para destacar os n\u00edveis de contrata\u00e7\u00e3o \u00e9tica no Reino Unido, o relat\u00f3rio recorreu \u00e0s informa\u00e7\u00f5es do Programa de Empresas \u00e9ticas da Achilles. Nosso programa \u00e9 um padr\u00e3o \u00fanico por meio da qual empresas como a British Land, a Skanska, a Cadent e a Costain, identificam as pr\u00e1ticas de contrata\u00e7\u00e3o \u00e9tica em suas cadeias de fornecimento, mapeando os fornecedores e as cadeias de fornecimento que as empresas usam atualmente.<\/p>\n

Os resultados mostram que algumas construtoras no Reino Unido nem sempre seguem os padr\u00f5es elevados de contrata\u00e7\u00e3o em todas opera\u00e7\u00f5es. Usando os dados de respostas de 1.368 trabalhadores an\u00f4nimos e 48 auditorias de sistemas de gest\u00e3o, reunidos no decorrer de 12 meses, constatamos pr\u00e1ticas n\u00e3o satisfat\u00f3rias espalhadas em muitos canteiros de obra, sendo que tr\u00eas problemas<\/a> foram identificados com frequ\u00eancia em todos eles.<\/p>\n