{"id":17044,"date":"2022-08-02T20:03:00","date_gmt":"2022-08-02T17:03:00","guid":{"rendered":"https:\/\/uat.achilles.com\/sin-categorizar\/soluciones-practicas-para-que-las-cadenas-de-suministro-pongan-en-practica-tus-estrategias-sostenibles\/"},"modified":"2023-11-28T19:06:31","modified_gmt":"2023-11-28T16:06:31","slug":"soluciones-practicas-para-que-las-cadenas-de-suministro-pongan-en-practica-tus-estrategias-sostenibles","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.achilles.com\/es\/informacion-sectorial\/soluciones-practicas-para-que-las-cadenas-de-suministro-pongan-en-practica-tus-estrategias-sostenibles\/","title":{"rendered":"Soluciones pr\u00e1cticas para que las cadenas de suministro pongan en pr\u00e1ctica tus estrategias sostenibles"},"content":{"rendered":"

Cuando Accenture<\/a> entrevist\u00f3 a ejecutivos en plena pandemia de la Covid-19, casi tres cuartas partes (el 73 %) afirmaron que, en los pr\u00f3ximos tres a\u00f1os, \u00abconvertirse en una empresa verdaderamente sostenible y responsable\u00bb constitu\u00eda una verdadera prioridad.<\/h4>\n

Sin embargo, no es f\u00e1cil encontrar las aptitudes necesarias para liderar, ya que no basta con saber introducir cambios t\u00e1cticos, presentar productos ecol\u00f3gicos, reducir las emisiones de di\u00f3xido de carbono y utilizar fuentes energ\u00e9ticas limpias renovables y materiales reciclados.<\/p>\n

La marca de comunicaci\u00f3n especializada en sostenibilidad edie<\/a> public\u00f3 recientemente un art\u00edculo en el que se afirmaba que: \u00abpara ser l\u00edder en sostenibilidad en la d\u00e9cada de 2020, es necesario dominar el desarrollo de estrategias y ser una fuerza integradora en la ejecuci\u00f3n de las mismas, ya que para aplicar una estrategia se necesita tener capacidad de influir y de atraer, adem\u00e1s de saber gestionar los cambios, colaborar, solucionar problemas y rectificar.<\/p>\n

La importancia de la empat\u00eda<\/strong><\/p>\n

Dicho de otro modo, los l\u00edderes empresariales que consigan alcanzar los objetivos fijados en la encuesta de Accenture y reducir el impacto medioambiental de sus empresas tienen, al menos, tanta empat\u00eda hacia los dem\u00e1s y hacia las dificultades a las que se enfrentan como conocimientos especializados sobre los aspectos cient\u00edficos relacionados.<\/p>\n

De hecho, como concluye la encuesta de Accenture, son demasiadas las empresas que no consiguen cumplir sus metas, porque, al carecer de empat\u00eda, no atraen a un grupo suficientemente importante de partes implicadas: \u00abAunque los equipos de liderazgo, en general, est\u00e1n convencidos de que van por el buen camino para ser m\u00e1s sostenibles, no suelen pensar lo mismo los trabajadores, quienes forman un grupo de partes implicadas esencial por su importancia a la hora de materializar los cambios en las empresas.<\/p>\n

En otro informe<\/a> que tambi\u00e9n deber\u00eda preocupar a las empresas, NewClimate Institute y Carbon Market Watch han analizado las promesas relativas al cambio clim\u00e1tico realizadas por las 25 empresas m\u00e1s importantes del mundo, y ha concluido que no son suficientes. De hecho, el informe asevera que ninguna se corresponde con las metas de 2030 fijadas en el Acuerdo de Par\u00eds. Y lo que es peor, muchas promesas contienen vac\u00edos legales o afirmaciones inexactas que, b\u00e1sicamente, restan valor a los compromisos contra\u00eddos.<\/p>\n

C\u00f3mo apoyar a las empresas sostenibles<\/strong><\/p>\n

En Achilles no pretendemos se\u00f1alar culpables ni mucho menos, ya que sabemos perfectamente que las cosas no son tan sencillas, dadas la dimensi\u00f3n y la complejidad de los desaf\u00edos en cuesti\u00f3n, la amplia variedad de puntos de vistas y de grupos de interesados, y la distracci\u00f3n que conllevan ciertos factores econ\u00f3micos y otros eventos que copan los titulares de las noticias.<\/p>\n

Por eso, ofrecemos una gama de servicios creados para que los l\u00edderes empresariales logren beneficios a nivel econ\u00f3mico, operativo y reputacional cuando cumplan las metas en materia de cambio clim\u00e1tico de todos los grupos de partes implicadas, sin olvidar por supuesto a los trabajadores.<\/p>\n

Es evidente que Achilles no es una asesor\u00eda medioambiental. Tampoco somos una organizaci\u00f3n de coaching personal que ense\u00f1a empat\u00eda a las personas. Nuestra especialidad es ayudar a que las empresas gestionen sus cadenas de suministro. Ah\u00ed es donde radica nuestro verdadero valor dentro del \u00e1rea de pr\u00e1cticas empresariales sostenibles. Aportamos una nueva perspectiva, ya que recopilamos y validamos el tipo id\u00f3neo de datos sociales y medioambientales tanto de tu organizaci\u00f3n como de tus proveedores.<\/p>\n

Informes integrales de toda la cadena de suministro<\/strong><\/p>\n

Podemos ayudaros, a ti y a tus equipos directivos, a conocer cu\u00e1l es la huella medioambiental, social y de gobernanza de tus diferentes proveedores, con todas sus imperfecciones. De esta forma, tendr\u00e1s la perspectiva que necesitas para provocar acciones positivas, ya que podr\u00e1s usar tus aptitudes de liderazgo para aunar los conocimientos colectivos y el apoyo a tu estrategia medioambiental.<\/p>\n

De este modo, la informaci\u00f3n, las aptitudes y la responsabilidad est\u00e1n en ti. Nosotros nos limitamos a darte las herramientas que necesitas para obtener la m\u00e1xima eficacia en todas las conexiones en la cadena de suministro.<\/p>\n

Estas herramientas son muy variadas y se componen de una gama de productos y servicios que puedes usar, bien de forma individual, bien de forma combinada, para crear informes completos totalmente integrados que permitan tomar decisiones empresariales pr\u00e1cticas. Dichas herramientas consisten en sistemas y soluciones de:<\/p>\n